为进一步强化我镇中层干部队伍管理，全面检阅中层干部业务能力和工作实绩，总结过去、做实当前、放眼未来，在全镇营造比学赶超、争先创优的浓厚工作氛围，1月10日，文疃镇召开2022年度中层干部述职评议会议。全镇副科级以上干部、中层干部、全体村党支部书记参加会议，部分党代表列席会议。

会上，中层干部逐一进行了现场发言，晒成绩、展风采、谈思路、讲打算，针对2022年的工作进行了整体回顾，同时结合本岗位发展规划，有针对性的提出下半年工作计划、思路及举措，发言内容重点突出，条理清晰。

与会人员根据述职情况和平时表现，对中层干部进行现场评议打分。评议结束后，镇党委书记李敏对中层干部述职情况进行了点评，她指出这次述职主要是对照年初制定的目标任务，进行一次“回头看”，开展一次“大盘点”，总结经验，找出不足，明确方向。

对下一步工作开展，李敏提出三点要求，一是在加强学习上下功夫，增强工作的源动力。党员干部一定要在“广”“深”“精”“透”上下功夫，不能仅满足于翻翻书本，读读文章，做做笔记，更多地要坚持紧扣工作学、立足实际学、深入思考学，更要结合学习，紧扣工作，多动脑筋，学以致用，使自己真懂全局，善管本行，不断增强工作的全局意识，全面提升服务发展的能力和水平。要始终坚持为人民服务，切实提高服务群众的本领；二是在联系群众上下功夫，增强工作的推动力。要始终坚持为人民服务，切实提高服务群众的本领，保持强烈的事业心和责任感，以“抓铁有痕、踏石留印”和“钉钉子”的精神，坚持踏实勤恳、求真务实的作风，做到想在前、冲在前、干在前。坚持从群众中来，到群众中去，使各项工作的开展，真正做到相信群众、依靠群众、服务群众，充分调动更多人的积极性，实现最广大人民群众的根本利益；三是在服务中心上下功夫，增强工作的执行力。一方面积极开动脑筋，准确把握本职工作与中心工作的契合点，要跳出本职工作的固有思维模式，自觉把本职工作与中心工作有机结合起来，使本职工作在服务中心、服务大局中发挥作用，另一方面要学会整合资源，聚合力量抓好本职工作，学会“借外力”，合作办事，建立纵横协调、运转有序的工作机制，切实把本职工作做好做实做到位。