为切实做好公益性岗位开发管理，充分发挥公益性岗位安置就业困难人员的积极作用，莒南县道口镇强化公益性岗位开发、管理和监督工作，精准帮扶就业困难人员实现就业，保证脱贫户稳定脱贫，巩固拓展脱贫攻坚成果，助推乡村振兴，维护社会和谐稳定。

精准开发设置岗位。道口镇根据上级要求，结合本镇工作实际，全面展开公益性岗位重要性的宣传工作，确保应知尽知，把好宣传关、开发关，确保人员信息准确无误，本着合法、公平、自愿的原则聘任相关人员。

严格落实岗位职责。为进一步规范管理乡村公益性岗位就业人员，道口镇本着“谁用人，谁管理，谁负责”的原则，与公益性岗位人员进行签订劳务协议，建立档案材料等动态管理办法，强化工作责任，提高工作效率，杜绝拿钱不干事、“吃空饷”的现象。

健全管理监督机制。道口镇根据公益性岗位工作时间的灵活性和时效性，采取专人管理和抽查监督相结合的方式，组织各村和各用人单位每月做好工作安排、日常出勤记录、劳务完成情况记录，并加强日常巡查和管理，确保工作成效。（蒋晓媛）