为全面总结2022年统计工作开展情况，激发勇于担当、积极干事的工作热情，营造比学赶超的良好工作氛围，1月17日，莒南县统计局组织召开中层干部述职评议会议，局中层（科室负责人）以上干部参加会议。

会上，县统计局16名中层干部及科室负责人对照年初确定的任务目标，逐项分析完成情况、成绩亮点和工作中存在的短板和不足；并对2023年工作开展进行谋划、提出举措，分管领导对所负责科室进行了逐一点评，党组书记和局长进行了汇总点评。随后，参会人员围绕总体评价、胜任力评估两个方面，以无记名投票方式对中层干部进行了民主评议。

会议要求，一是端正思想，提高认识。要深刻领会中层干部述职评议工作的重要意义，切实把思想和行动统一到县委县政府部署要求上来，持续提高政治力、执行力、落实力，持续提高争先进位、事争一流、唯旗是夺意识。二是履职尽责，担当作为。中层干部要在其位谋其职，要勇挑重担，尽职尽责，真正发挥表率和带头作用；要大力弘扬担当作为精神，对照工作职责履职尽责，围绕领导安排谋篇布局，坚决破除“中梗阻”，已决定的事决不能久拖不决，已安排的事决不能没有回音，把上级的决策部署落实落细；要在干部职工面前树立良好形象，珍惜岗位舞台，做工作的推动者，难题的破解者，纪律的守护者，传播正能量，争做阳光人。三是转变作风，提升效能。树牢“以高质量统计服务高质量发展”的理念，深入研究各自指标，分析短板弱项，扎实做好数据监测服务和经济社会运行预警研判；要强化责任意识，规矩意义，服务意识，全面提高统计数据质量，以实际工作的成就谱写统计高质量发展新篇章。（刘洁）