7月27日，市人社局劳动监察支队支队长韩向民一行到莒南县督导调研保障农民工工资支付工作情况。县委组织部副部长，县人社局党组书记、局长孙瑞金，县人社局党组成员、副局长张祥松，县劳动监察大队负责人陈伟及全体工作人员参加调研会议。

孙瑞金从国家、市欠薪线索反映平台、省农民工工资支付监管平台管理应用情况、在建工程项目保障农民工工资支付制度落实情况、农民工工资保证金管理情况、劳动保障监察执法队伍建设情况、劳动保障监察工作目前存在问题和下步工作打算六个方面做了详细汇报。

韩向民对我县保障农民工工资支付工作取得成效给予充分肯定，并就做好下一步工作提出明确要求。一要强化沟通协作。要积极对接信访、12345热线和网信等部门，就案件转办机制做好沟通。强化和住建、交通运输、水利等部门的协作，凝聚工作合力，共同推动工作开展。二是树立服务意识。劳动保障监察工作面对的是弱势群体，解决的是群众的操心事、烦心事、揪心事，要将“以人民为中心”的理念贯彻到工作全过程，为群众办实事、办好事，用心用情用力做好保障农民工工资支付工作。三是夯实制度落实。要以《保障农民工工资支付条例》为抓手，强化工程建设领域总承包单位工资支付主体责任，加强省农民工工资支付监管平台监管力度，开展平台预警常态化整治活动，对制度落实不严的用工单位实行约谈机制，夯实制度落实根治。四是坚持依法行政。要严格落实行政执法“三项制度”，着力提升执法人员依法行政意识，坚持执法过程规范性和执法结果适当性相统一，树立劳动保障监察执法队伍威信。五是强化宣传引导。要开展劳动法律法规常态化宣传，宣传劳动保障法律法规和举报投诉渠道，提高群众维权意识和用人单位守法意识。

下一步，莒南县人社局将紧紧围绕构建和谐劳动关系这一中心，严格落实保障农民工工资制度，不断加大执法力度，切实维护广大劳动者的合法权益。（解廷飞）