莒南县人社局高度重视2022年度临沂市有突出贡献中青年专家选拔工作，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照选拔范围和条件，认真做好推荐工作。

一是广泛宣传发动，扩大选拔工作覆盖面。第一时间面向卫生、农业、经济发展、教育等重点行业主管部门发放书面通知，要求迅速筛选所分管领域内的人才，积极组织申报。并直接向重点企业发送选拔通知，鼓励对全县经济和社会发展作出突出贡献的专业技术人才、高技能人才和乡土人才积极申报。

二是坚持业绩导向，严格选拔条件。坚持“重实绩、重成果、重贡献”和“公开、公正、竞争、择优”原则，在推荐人才时，相关单位严格按照选拔条件，以近3年来取得的专业技术业绩、成果和贡献为主要依据，重点选拔在一线工作岗位上取得突出业绩的人才，重点选拔在全县企事业单位长期辛勤工作，在一线工作岗位上取得了突出业绩，做出重要贡献，其业绩、成果和贡献为同行和社会认可的专业技术人才、高技能人才。

三是严把选拔质量，从严审核材料。县人社局专业技术人员管理办公室对申报人员的申报材料进行了严格审核，坚持好中选优，坚持对人选质量的要求放在首位，推荐人选基本情况均由申报人所在单位予以公示。选拔工作向经济社会发展的重点领域和产业倾斜，向企业倾斜，优先推荐新冠肺炎疫情防控一线表现突出的专业技术人才。

通过专家评审组的全面比对，最终推荐出3名人员参加市有突出贡献中青年专家选拔，其中事业单位专家2名，企业专家1名。（姜振茹）